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música en el trabajo 1

Música en el trabajo: ¡conecta y transforma tu organización!

5 diciembre 2023

Uno dos, uno dos, probando, sssí, sssí… ¿se nos oye? ¿Preparados para el concierto?...

hr tech 1

De cómo la inteligencia artificial revoluciona la HR tech

28 noviembre 2023

Hace apenas una década, el concepto HR tech era… ni estaba ni se le...

bienestar de los empleados 1

Transformación digital, materia oscura laboral y bienestar de los empleados

23 noviembre 2023

Las herramientas digitales deberían mejorar nuestros procesos de trabajo y facilitar el bienestar de...

aprendizaje y desarrollo profesional 2

Aprendizaje y desarrollo profesional: creciendo en el trabajo

21 noviembre 2023

El trabajo bien hecho mola, y en general esto de “bien hecho” significa perfeccionar...

expectativas laborales 1

Expectativas laborales, la variable crítica para ser feliz en el trabajo

17 noviembre 2023

Hay un montón de refranes, historias y chistes que recogen la sabiduría popular sobre...

gestionar el estrés 1

Aprendiendo a gestionar el estrés en el ámbito laboral

15 noviembre 2023

A sabiendas de que el estrés es el gran enemigo del empleado del siglo...

bienestar y felicidad 1

Bienestar y felicidad en el trabajo; una vuelta de tuerca (más)

9 noviembre 2023

Si es que cuando nos da por ponernos filosóficos, nos da fuerte. El otro...

felicidad en la empresa 1

La felicidad en la empresa, según el CEO

7 noviembre 2023

¿A quién le importa la felicidad en la empresa? ¿Es un beneficio para los...

alinear felicidad y rendimiento 1

Alinear felicidad y rendimiento: el bienestar productivo sostenible

2 noviembre 2023

Una mayor felicidad en el trabajo lleva a un mayor rendimiento, ¿verdad…? Pues no...

carga de trabajo 1

¿Cómo se relacionan la carga de trabajo y la felicidad laboral?

31 octubre 2023

A cualquiera que se le pregunte así a botepronto si la carga de trabajo...

optimismo en el trabajo 1

Incorporar y gestionar el optimismo en el trabajo, ¿por qué y cómo?

26 octubre 2023

¿Cómo has visto hoy tu buzón de entrada de tu correo electrónico, medio lleno...

presentismo laboral 2

Contra el presentismo laboral, ¡felices vacaciones!

24 octubre 2023

¿Se te ocurre algún tema sobre gestión de talento más veraniego que las vacaciones?...

Bienestar y productividad

Productividad y Bienestar: El Papel Crucial de la Salud Mental en el Trabajo

19 octubre 2023

La salud mental por fin se ha puesto de moda. Y decimos “por fin”, porque hasta hace...

eustrés 1

Eustrés: convierte el estrés en tu mejor aliado en el trabajo

17 octubre 2023

Ya habrás oído aquel viejo dicho de “mantén cerca a tus amigos, pero más...

salud mental en el trabajo 1

Salud mental en el trabajo, ¡cuidémosla todos los días!

10 octubre 2023

Ya se sabe que los “días de” están ahí no tanto para celebrar algo...

desarrollo profesional 1

Desarrollo profesional: crecimiento, alineación y magnetismo

5 octubre 2023

Sí, todos somos plenamente conscientes de la importancia del desarrollo profesional tanto para los...

lider y coach 1

Líder o coach… Mejor, ¡líder y coach!

3 octubre 2023

Los de gestión de talento nos pasamos la vida dándole vueltas a lo mismo:...

curiosidad para innovar 1

¿Cómo usar la curiosidad para innovar en el trabajo?

28 septiembre 2023

El ser humano es curioso; no que despierte curiosidad, que también (porque raros somos...

bienestar en el trabajo 1

El dato, ¿fuente de bienestar en el trabajo?

26 septiembre 2023

Cuando hablamos con algún CEO o líder de equipo del bienestar en el trabajo...

métrica de la felicidad en el trabajo 1

La risa, ¿la mejor métrica de la felicidad en el trabajo?

22 septiembre 2023

¿Puede considerarse la risa una buena métrica de la felicidad en el trabajo? En...

felicidad y bienestar 1

Felicidad y bienestar: el gran dilema

19 septiembre 2023

Cuando adoptamos un enfoque de la gestión del talento centrado en la persona suele...

migraña en el trabajo 1

Migraña en el trabajo: por un entorno de trabajo más inclusivo y saludable

12 septiembre 2023

¿Sabías que la migraña es una afección neurológica presente en aproximadamente un 15 %...

agradecimiento en el trabajo 1

La magia del agradecimiento en el trabajo; la felicidad de las pequeñas cosas

7 septiembre 2023

¿Alguna vez has prestado atención a la letra del maestro Rosendo Mercado que habla...

realización en el trabajo 1

El concepto de realización en el trabajo: del mito al dato

5 septiembre 2023

Probablemente la Gran Pregunta (sí, con mayúsculas) en el ámbito de la gestión de...

rotación en cascada 1

Rotación en cascada: cómo preverla y evitarla (¡o frenarla!)

30 agosto 2023

Los entendidos lo llaman turnover contagion, usando (cómo no) el término en inglés. Nosotros,...

gestión de aspiraciones 1

La gestión de aspiraciones, una gestión imprescindible

24 agosto 2023

¿Qué nos mueve a hacer las cosas? Fácil, nuestros motivos. ¿Y qué hay detrás...

fidelización de talento 1

Fidelización de talento, ¿el bienestar laboral ayuda?

17 agosto 2023

Quienes sean ávidos lectores de nuestro blog, si es que hay alguien, saben que...

thriving 1

El thriving es el nuevo engagement

9 agosto 2023

Ahora la gente ya no se compromete; ahora, florece. Desde hace un par de...

alineamiento cultural 1

Alineamiento cultural: de los valores a los comportamientos

4 agosto 2023

Una vivencia muy común en las organizaciones cuando se intentan plasmar nociones abstractas (propósito...

tecnología y felicidad en el trabajo 2

Tecnología y felicidad en el trabajo, ¿amiga o enemiga?

18 julio 2023

En Happyforce somos partidarios decididos del empleo de nuevas tecnologías en la búsqueda del...

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Job crafting: el empleado que se hace a sí mismo

11 julio 2023

-González, su trabajo va a consistir en… lo que usted quiera. Como recurso para...

calidad de vida 1

Cómo mejora la calidad de vida de los empleados a través de una cultura de felicidad en el trabajo

6 julio 2023

Desde Happyforce solemos invitarte a reflexionar acerca de los factores que impactan positivamente sobre...

gestión de equipos de alto rendimiento 2

Gestión de equipos: objetivo, la excelencia

4 julio 2023

¿Qué es una banda de música sino un equipo de alto rendimiento? Volviendo de...

gestión de la comunicación 2

Cuando la gestión de la comunicación es primordial

23 junio 2023

Nadie en su sano juicio puede discutir la importancia capital de la comunicación en...

bienestar financiero 1

Bienestar financiero y felicidad en el trabajo; ¡claro que tienen que ver!

21 junio 2023

En el blog de Happyforce nos preocupamos por resaltar aquellas facetas de la gestión...

agotamiento emocional 1

Agotamiento emocional en el trabajo: identificarlo y afrontarlo

16 junio 2023

¿Conoces esa sensación en la que tú o tu equipo no dais para más?...

gestión de personas 1

CEOs en gestión de personas: del problema a la oportunidad

14 junio 2023

Hoy vamos a ver la gestión de personas desde una óptica diferente a la...

selección de talento 1

Selección de talento: póngamelo del blando, por favor

8 junio 2023

En la vida todo se trata de equilibrio, y la selección de talento no...

resiliencia en el trabajo 1

Fomentar la resiliencia en el trabajo y otros desafíos laborales

7 junio 2023

Es evidente que no todo es de color de rosa en el mundo del...

creatividad en el trabajo 1

La creatividad en el trabajo como motor de la felicidad

1 junio 2023

De acuerdo, no todos somos Leonardo Da Vinci ni tenemos un trabajo orientado al...

ansiedad en el trabajo 1

Cómo abordar el estrés y la ansiedad en el lugar de trabajo a través de una cultura de felicidad

30 mayo 2023

La ansiedad en el lugar de trabajo y su corolario el estrés son, por...

gestión de equipos liderazgo 2

Gestión de equipos, una habilidad de liderazgo que se entrena

23 mayo 2023

Uno de los desafíos eternos en cualquier organización compleja es, sin lugar a dudas,...

gestión de emociones 1

La gestión de emociones es clave para la felicidad en el trabajo

19 mayo 2023

Nos cuesta concebir un panorama de bienestar laboral sin una gestión de emociones adecuada...

pasión en el trabajo 2

Motivación, compromiso y pasión en el trabajo; ¿diferencias?

16 mayo 2023

Si tienes contacto con la gestión de talento, aunque sea de lejos, los conceptos...

salario emocional 1

La poderosa palanca del salario emocional

11 mayo 2023

Seguro que has oído más (y tal vez usado) de una vez eso de...

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Los espacios de trabajo del futuro

4 mayo 2023

¿“Ir al trabajo” o “hacer el trabajo”? A veces, la lengua nos dice mucho...

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(Re)pensando los entornos de trabajo colaborativos

25 abril 2023

Colaborar está guay, dentro y fuera del trabajo. Pero, si todos lo tenemos tan...

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Ser feliz en el trabajo; 5 estrategias para intentarlo…

18 abril 2023

Ser feliz en el trabajo es más que nada cuestión de actitud. Ya, sabemos...

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Aprendiendo sobre el aprendizaje continuo

11 abril 2023

Existen relaciones profundas y con frecuencia complejas entre lo que llamamos aprendizaje continuo y...

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La conciliación en 2023: situación, perspectiva y retos

4 abril 2023

La conciliación de las esferas laboral y personal o familiar de nuestras vidas es...

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Conciliación y corresponsabilidad: un estado de la cuestión

30 marzo 2023

¿El combo conciliación y corresponsabilidad podría ser el gran desafío de nuestra generación? Para...

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La pérdida del talento femenino crece con el desarrollo profesional

28 marzo 2023

Que existe un talento femenino desperdiciado no es novedad para nadie, y que esa...

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Es la hora del home office

23 marzo 2023

El home office es un concepto inseparable del de flexibilidad, cada vez más en...

entorno feliz en el trabajo 1

¿Realmente es posible crear un entorno feliz en el trabajo?

20 marzo 2023

En Happyforce somos de afrontar todos los retos que encontramos en nuestro camino; y...

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¿Cómo medir la felicidad en el trabajo en el mundo digital?

17 marzo 2023

Hace tiempo que sabemos que ser feliz en el trabajo es una cuestión de...

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Salud mental en el trabajo, ¿una cuestión de prevención?

14 marzo 2023

El 15 % de los días de baja registrados en España en 2021 se...

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El liderazgo positivo nos hace felices

9 marzo 2023

Un liderazgo positivo no da la felicidad en el trabajo; pero ayuda, vaya que...

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8M: recordando los desafíos actuales de género en el trabajo

8 marzo 2023

Si de pronto aterrizaran los extraterrestres y analizaran la cuestión de la discriminación femenina...

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Liderazgo de servicio: cuando todos salimos ganando

7 marzo 2023

El liderazgo nunca pasa de moda en el blog de Happyforce. Hoy venimos con...

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Por qué el bienestar emocional es clave para atraer y retener talento

2 marzo 2023

¿Por qué nos resulta tan difícil atraer y retener talento en nuestras organizaciones? Todos...

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Wellbeing: las claves para estar bien (y hacerlo bien) en el trabajo

28 febrero 2023

En people (perdón, gestión de personas) somos muy aficionados a los anglicismos, quién sabe...

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Reconocimiento y alto rendimiento de empleados, causas y efectos

23 febrero 2023

Reconocimiento y alto rendimiento riman, ¿te has fijado? Está claro que hay una relación...

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Objetivo, organización inclusiva

21 febrero 2023

Género, etnia, creencia, origen, clase, nacionalidad, generación, capacidad física o psíquica, orientación sexual, ideología…...

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Cultura de empresa y trabajo en remoto, ¿son compatibles?

17 febrero 2023

Es uno de los grandes desafíos de nuestro tiempo: armonizar nuestra cultura de empresa,...

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Atraer y fidelizar talento, la eterna lucha…

14 febrero 2023

El santo grial de recursos humanos no es sino atraer y fidelizar talento. Si...

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El papel del liderazgo en el reconocimiento de los empleados

9 febrero 2023

Es sabido que liderazgo y reconocimiento forman un tándem poderoso en las organizaciones… pero...

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Sentirse valorado en el trabajo, del reconocimiento a la autoestima

7 febrero 2023

El reconocimiento, junto con la comunicación y el feedback, forman una especie de tríada...

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Humanismo en la empresa: ¡más filosofía, otro liderazgo!

2 febrero 2023

Las organizaciones pueden ganar y crecer mucho incorporando los principios procedentes de la filosofía...

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Liderazgo cultural: las claves para ejercerlo con impacto

31 enero 2023

No hace falta irse a Henry Ford o a Steve Jobs para buscar casos...

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Montar tu estrategia tecnológica para RRHH: la hoja de ruta

27 enero 2023

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Comunicación eficaz en la organización, ¿compartir sin miedo?

24 enero 2023

No estamos muy seguros de si el alma pesa 21 gramos o no, pero...

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¿La felicidad puede mejorar el trabajo en equipo? ¡No lo dudes!

19 enero 2023

Cuando se cumplen cuarenta añazos del estreno de El equipo A en Estados Unidos,...

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11 enero 2023

La satisfacción laboral es una preocupación constante de los equipos de gestión de talento...

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Tecnología en RRHH: claro, ¡pero con cabeza!

20 diciembre 2022

Esto no va a ser un alegato a la importancia de digitalizar la empresa...

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La figura del líder transformador en la empresa: pautas básicas

13 diciembre 2022

Cuando hablamos del concepto de “líder transformador” en el contexto de una organización, ¿de...

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Cultura de feedback fuerte: ¿por qué tu empresa la necesita?

1 diciembre 2022

En Happyforce somos defensores a ultranza del feedback y la cultura de feedback, y...

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People analytics como base de una estrategia end-to-end

29 noviembre 2022

Las organizaciones son, en última instancia, las decisiones que se toman. El análisis de...

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La ventana de Johari en coaching laboral: ¡conócete a ti mismo!

22 noviembre 2022

Dado que el principal objetivo de Happyforce es hacer felices a las personas en...

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Gestión emocional en el trabajo: ¿conocemos nuestra sombra?

16 noviembre 2022

Cuando hablamos de conceptos como productividad y motivación, bienestar laboral o felicidad laboral, lo...

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Liderazgo humanista: antes que líderes, seres humanos

10 noviembre 2022

“Antes” no en un sentido de prioridad, sino de anterioridad; o sea, no es...

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People analytics, problemas y soluciones

2 noviembre 2022

Las organizaciones están constantemente buscando soluciones para optimizar su funcionamiento y sus resultados; sin...

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Tipos de liderazgo, ¿dónde encaja el liderazgo humanista?

26 octubre 2022

¿Alguna vez te ha dado por hacer una búsqueda en san Google escribiendo “tipos...

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Ya está bien de sufrir en el trabajo…

19 octubre 2022

Algunos popes y gurús de la gestión de personas old school decían (y todavía...

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Gap analysis, ¿puede aplicarse a la gestión de personas?

13 octubre 2022

Con varios años de experiencia a nuestras espaldas (¡hay que ver cómo pasa el...

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Sufrimiento laboral: los datos sobre el estrés

11 octubre 2022

En las dinámicas laborales se entrecruzan numerosos factores que están directamente relacionados con una...

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Los desafíos de people analytics, ¿cómo se superan?

6 octubre 2022

Vamos a dar por supuesto que sabes qué es people analytics y eres consciente...

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Gratitud en el trabajo: ventajas y… más ventajas

4 octubre 2022

Cuando finalizamos una tarea con éxito, cualquiera que sea, sentimos de forma casi automática...

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En España, la gran renuncia se llama “gran saturación”

27 septiembre 2022

¿Tenemos en España nuestra propia versión de la gran renuncia? Sería la “gran saturación”,...

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¿Cómo te ayuda el software de people analytics de Happyforce?

22 septiembre 2022

Hay quien dice que gestionar y liderar una organización o un equipo se reduce,...

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¿La Gran Renuncia puede ser la Gran Oportunidad de las empresas?

20 septiembre 2022

Llevamos una temporada dándole vueltas al asunto este de la Gran Renuncia (como podéis...

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Mostrando gratitud laboral en 5 sencillos pasos

14 septiembre 2022

Definimos la gratitud laboral como las prácticas orientadas a agradecer el esfuerzo y la...

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5 razones por las que tu organización necesita feedback en tiempo real

3 agosto 2022

Empezamos con un absoluto: si el feedback es la pera, el feedback en tiempo...

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Living office: el entorno de trabajo que hace felices a los empleados

19 julio 2022

Quizá el título nos ha quedado un poco exagerado; pero que el entorno de...

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Guía para managers: diversidad e inclusión, pero en serio

14 julio 2022

Todo eso de la diversidad y la inclusión suena muy bonito, pero ¿cómo ponerlo...

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¿El timeboxing contribuye a la felicidad en el trabajo?

12 julio 2022

Normalmente decimos que la felicidad laboral genera una mayor productividad en el trabajo, y...

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Programa de compañeros de trabajo: las respuestas clave

5 julio 2022

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30 junio 2022

A la hora de comunicar nos enfrentamos a un dilema perenne. Si queremos hacer...

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Modelo híbrido de trabajo: hay que vivirlo…

28 junio 2022

Eso que en el ámbito de la gestión de personas ha dado en llamarse...

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Guía para managers: ¿cómo gestionar el trabajo híbrido?

22 junio 2022

La tercera década del siglo XXI (o sea, esta) será recordada como aquella en...

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