Conversamos con Pedro Galván CEO de Awards of Happiness.

¿Alguna vez te has preguntado qué hay detrás del telón de tu empresa? Prepárate para desmitificar el employer branding y entender cómo las empresas auténticas están marcando la diferencia. ¡Este es el momento perfecto para descubrirlo!

En esta conversación con Pedro intentamos entender cómo la transparencia está transformando la experiencia del empleado y descubriremos cómo construir una marca empleadora auténtica. Nos vamos a adentrar en el fascinante mundo del employer branding y cómo las empresas están evolucionando desde la realidad interna hasta la percepción externa.

Por último veremos cómo la tecnología está permitiendo que los empleados compartan su experiencia de trabajo de manera transparente al mundo exterior, y qué impacto está teniendo en las organizaciones.

Puntos Claves que Guiarán la Conversación:
* Employer Branding Auténtico: Exploraremos cómo las empresas están abandonando las prácticas tradicionales de branding para abrazar la autenticidad, destacando la importancia de la congruencia entre la realidad interna y la imagen externa.

* El Poder del Feedback: Analizaremos cómo la tecnología y las plataformas de revisión están dando voz a los empleados, permitiéndoles compartir sus experiencias y opiniones. ¿Cómo puede esto impactar positivamente en el ambiente laboral y la retención de talento?

* Desafíos y Oportunidades: Abordaremos los desafíos que las empresas enfrentan al enfrentarse a la transparencia y cómo pueden convertir esos desafíos en oportunidades para fortalecer su marca empleadora.
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